延迟退休时间对照表2025 延迟退休政策什么时候实施

延迟退休政策作为应对人口老龄化和社会养老保障压力的重要举措，一直备受关注，下面一起来看看最新整理的延迟退休时间对照表是如何规定的吧。

延迟退休时间对照表

从2026年开始，1966年出生的男性，退休年龄往后延2个月，女性往后延4-6个月;

到2027年，1967年出生的男性，往后延4个月退休，女性往后延4-6个月退休;

到2028年，1968年出生的男性，往后延6个月退休，女性往后延8-12个月退休;

到2029年，1969年出生的男性，往后延8个月退休，女性往后延12-18个月退休;

到2030年，1970年出生的男性，往后延10个月退休，女性往后延20-30个月退休;

延迟退休政策什么时候实施

延迟退休政策即将落地，对于我们每个人而言最关心的是：我到底何时能退休 ?

在人社部公布方案之前，这个答案难以精确，人社部中国劳科院院长金维刚曾表示：延迟退休将采取渐进式，每年延迟几个月或每几个月延迟1个月 。

据此，各界人士猜想每年延长2 - 6个月，按照不同人群分别制定延迟速率。

其中男职工退休年龄为60岁，30年的时间推迟到65岁，平均每年推迟2个月;以此类推，女干部每年延长4个月，女职工每年延长6个月，可以根据下表粗略推算自己的退休年龄 ：

可以看出，男1965年前、女干部1970年前、女普通职工1975年前出生的人员，不受政策影响。而90后这代人，无论男女，统一65岁退休。

中间年龄人群的退休时间，举例说明：

男，1977年3月出生，首先找到第五列“1977+4月”，对应退休年份为2039年;再确定月份，3月出生，延后4个月，即7月。即该男子一共推迟2年4个月，2039年7月可办理退休。

延迟退休的国际形势

延迟退休政策并非我国首创，实际上已有很多国家“领先”我们。

大多数欧美国家退休年龄都比较晚，普遍在65岁以上，国家进入发达阶段，老龄化愈发严重，由国家主导的基本养老金系统都面临着“亏空”以至于发不出养老金的窘境 。

无独有偶，2023年伊始，法国政府即公布了退休制度改革方案，建议到2030年，退休年龄从62岁提高至64岁。

面对社会老龄化加深、养老金支付压力增大的严峻现实，世界多国相继提出包括延迟退休在内的退休制度改革，以暂缓养老金支付压力，但也仅仅是让“最后的疯狂”来的晚了一些。